Pflegefachkraft (m/w/d)
in Eisenach

In unseren advita Häusern versorgen wir unsere Bewohner wie auf einer ambulanten Tour in ihren eigenen Wohnungen oder WG-Zimmern. Weil diese Zimmer und Wohnungen alle im advita Haus sind, haben wir natürlich keine Probleme mit Staus, Parkplätzen oder schlechtem Wetter.

Der richtig große Vorteil im advita Haus aber ist, dass Altenpflege hier nicht schnell schnell und husch husch gehen muss, weil bei uns weniger Bewohner auf eine Pflegekraft kommen als in vielen anderen Einrichtungen. Das schätzen besonders die Kollegen, die vorher in einem Krankenhaus oder einem Pflegeheim gearbeitet haben.

Die kurzen Wege im Haus sparen zusätzlich Zeit, die wir beim Klienten anstatt im Auto verbringen können. Außerdem nehmen uns professionelle Betreuungs- und Hauswirtschaftskräfte viel Arbeit ab. So können wir in unseren advita Häusern sehr gut auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner eingehen. Die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl.

Für unsere Niederlassung Eisenach, Standort Creuzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d). Die Stelle ist in Vollzeit (40 Std./Woche) zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Pflegerische und behandlungspflegerische Versorgung der Mieter einer ambulant bereuten Wohngemeinschaft
• Unterstützung bei der Tagesstrukturierung
• Dokumentation der pflegerischen und behandlungspflegerischen Maßnahmen und Tätigkeiten
• Anleitung und Unterstützung des Pflegepersonals vor Ort

Ihre Voraussetzungen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Führerscheinklasse B
• Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und Engagement

Wir bieten Ihnen

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
• Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
• Entbürokratisierte Dokumentation
• Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
• Leistungsgerechte Vergütung und Wertschätzung der Leistung
• Offene und lebendige Kommunikation
• Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen

Zum Kursprogramm der advita-akademie

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