Arbeiten bei advita

Pflegedienstleitung (m/w/d) für unser neues advita Haus Panoramablick
Tagespflege | Weimar

Wir sind stolz, dass wir in Weimar, einer der geschichtlich und kulturell wichtigsten Orte Deutschlands, die siebte advita-Niederlassung in Thüringen zum 01.08.2021 eröffnen dürfen. Im Stadtteil Weimar-Nord werden wir im neu entstehenden advita Haus Panoramablick verschiedene Wohnformen und Versorgungsmöglichkeiten anbieten, die alle eins zum Ziel haben: den Bewohnern ein möglichst selbständiges Leben zu ermöglichen. Gleichzeitig schaffen wir durch unser ambulantes System Rahmenbedingungen, die den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mehr Zeit für die Versorgung ihrer Klienten ermöglichen, als das in vielen Heimen oder Krankenhäusern der Fall ist.

Wir suchen bereits zum 01.07.2021 eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit für den Bereich der Tagespflege.

Ihre Aufgaben:

  • Führung und fachliche Anleitung Ihres Pflegeteams
  • Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards
  • Überwachung und Steuerung des Pflege- und Betreuungsprozesses
  • Konzeptionelle Entwicklung des Bereiches
  • Netzwerkpflege für die Niederlassung
  • Umfassende Beratung unserer Pflegeklienten und deren Angehöriger im Bereich Pflege sowie der Einschätzung des Versorgungsbedarfs
  • Selbstständige Fallsteuerung inkl. Führung der Kostenverhandlung mit den zuständigen Kostenträgern
  • Kontaktpflege mit den Kostenträgern und Ausbau des bestehenden Netzwerkes
  • Begleitung kaufmännischer und/oder juristischer Prozesse
  • Projektarbeit

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss
  • mind. 2 Jahre hauptberufliche Tätigkeit im erlernten Beruf innerhalb der letzten 8 Jahre
  • Berufserfahrung in einer leitenden Funktion
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Freude an Akquisetätigkeiten
  • Kommunikative und reflektierende Persönlichkeit
Wir bieten
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Außertarifliche Vergütung
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • Kinderbetreuungskostenzuschuss
  • Betriebliche Krankenversicherung (AG‑finanziert)
  • Betriebliche Altersvorsorge (AG‑finanziert)
  • Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
  • Attraktives Vorteilsportal für Mitarbeiter
  • Gute Einarbeitung
  • Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienste
  • Keine Wochenendarbeit
  • Tolle Entwicklungschancen in unserem neuen advita Haus
  • Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
  • Anwesenheitsprämie
  • Viele weitere Benefits

Werden Sie Teil unseres advita Teams und bewerben Sie sich bei einem der innovativsten Unternehmen der Branche.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

»Ich hätte schon viel früher zu advita wechseln sollen«

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Claus-Peter Damme
Claus-Peter Damme
Pflegekraft im advita Haus Neumarktschule in Meißen, seit Mai 2017 bei advita

»Was mir bei advita ganz besonders gut gefällt ist die Offenheit in unserem Team.«

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Katja Nestler
Katja Nestler
31 Jahre, stellv. PDL im advita Haus Neumarktschule, seit 2015 bei advita.

»Mehr Zeit für die Familie, mehr Zeit für die Klienten«

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Susann und Thomas Schönrock
Susann und Thomas Schönrock
30 und 35 Jahre, Hausleiterin in Leipzig-Gohlis und Teamleiter in Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz in Leipzig-Wahren
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