Arbeiten bei advita

Pflegefachkraft (m/w/d)
Ambulante Tourenpflege | Riesa

Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Dazu gehört zum Beispiel, dass wir die Pflegedokumentation verschlankt und eine mobile Datenerfassung eingeführt haben.

Deshalb verbringen wir mehr Zeit mit den Patienten und weniger mit der Dokumentation. Darüber hinaus haben wir diverse Vergünstigungen für die Kolleginnen und Kollegen in der ambulanten Tourenpflege entwickelt.

Für unser advita Haus Weida in Riesa suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (30-35 h/Woche) für die ambulante Tourenpflege.

Aufgaben

  • Grundpflege im Rahmen des SGB XI und Behandlungspflege im Rahmen des SGB V
  • Durchführung von Beratungsgesprächen nach §37 SGB XI
  • enge Kooperation mit den Ärzten
  • Führen der Pflegedokumentation

Voraussetzungen

  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Führerschein Klasse B
Wir bieten
  • Attraktives hauseigenes Tarifsystem mit vielen Zusatzleistungen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Kinderbetreuungskostenzuschuss
  • Betriebliche Krankenversicherung (AG‑finanziert)
  • Betriebliche Altersvorsorge (AG‑finanziert)
  • Attraktives Vorteilsportal für Mitarbeiter
  • Höchstzuschläge für Sonn‑/Nacht‑/Feiertagsarbeit
  • Entbürokratisierte Dokumentation
  • Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
  • 100 € Bonus für Ambulante Tourenpflege
  • Steuerfreie Bonuskarte
  • Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
  • Anwesenheitsprämie
  • Optional ein Firmenfahrzeug (das auch zur Privatnutzung zur Verfügung steht)
  • Viele weitere Benefits

Werden Sie Teil unseres advita Teams und bewerben Sie sich bei einem der innovativsten Unternehmen der Branche.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

»Ich hätte schon viel früher zu advita wechseln sollen«

Lesen
Claus-Peter Damme
Claus-Peter Damme
Pflegekraft im advita Haus Neumarktschule in Meißen, seit Mai 2017 bei advita

»Was mir bei advita ganz besonders gut gefällt ist die Offenheit in unserem Team.«

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Katja Nestler
Katja Nestler
31 Jahre, stellv. PDL im advita Haus Neumarktschule, seit 2015 bei advita.

»Mehr Zeit für die Familie, mehr Zeit für die Klienten«

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Susann und Thomas Schönrock
Susann und Thomas Schönrock
30 und 35 Jahre, Hausleiterin in Leipzig-Gohlis und Teamleiter in Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz in Leipzig-Wahren
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