Für unser neues advita Haus in Neschwitz suchen wir ab sofort Pflegehelfer (m/w/d) mit der Weiterbildung zur Betreuungskraft nach § 43b SGB XI oder LG-1 Schulung. Wenn Sie die LG-1 Schulung nicht absolviert haben, helfen wir Ihnen gerne dabei, diese Zusatzqualifikation kostenfrei und innerhalb der Arbeitszeit zu erreichen.

Wir sind ein motiviertes Team mit einer tollen Leitung und starten gerade damit, unser neues Haus mitten im Schlosspark von Neschwitz mit Leben zu füllen. Dabei kann sich jeder mit seinen Fähigkeiten und Vorlieben einbringen, weil unser Haus für jeden die passende Lösung bietet. Egal, ob in der Pflege-Wohngemeinschaft, im Betreuten Wohnen oder in unserer Tagespflege – wir haben uns vorgenommen, unser Haus zu einem gemütlichen und heimeligen Platz für unsere Bewohner und zu einem schönen und vertrauten Arbeitsplatz für uns Kollegen zu machen.

Wir bieten:

  • Unbefristete Arbeitsverträge
  • Attraktives, hauseigenes Tarifsystem mit vielen Zusatzleistungen
  • Höchstzuschläge für Sonn-, Nacht- und Feiertagsarbeit
  • Zahlreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer eigenen advita Akademie
  • Betriebliche Krankenversicherung
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Attraktives Vorteilsportal für Mitarbeiter
  • Entbürokratisierte Dokumentation
  • Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen

Werden Sie Teil unserer advita Familie und bewerben Sie sich bei einem der innovativsten Unternehmen der Branche! Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!

Jetzt bewerben oder:
bewerbung@advita.de

Attraktiver Arbeitgeber Pflege

Das Branchenprüfsystem ATTRAKTIVER ARBEITGEBER PFLEGE gibt es seit dem Jahr 2012. Es wurden mittlerweile 900 Projekte durchgeführt und über 30.000 Mitarbeiter befragt. Die Befragung setzt sich aus insgesamt 35 Fragen aus den folgenden Themenbereichen zusammen:

QUALITÄT der Arbeitsbedingungen
FÜHRUNG durch Leitungskräfte
AUFTRITT nach außen
PROFIL gegenüber Wettbewerbern

Um ein ausgezeichneter Arbeitgeber zu sein, müssen bestimmte Mindestkriterien erfüllt sein:

Jeweils zwei Fragen aus den einzelnen Themenbereichen müssen einen überdurchschnittlichen, d.h. über dem jeweiligen Benchmarkwert liegenden, Mittelwert erreichen. Weiterhin muss die Rücklaufquote über fünfzig Prozent betragen.


Wir freuen uns, dass folgende
Niederlassungen die Auszeichnung
erhalten haben:

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Hohenstein-Ernstthal
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Neschwitz
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