Eine alte Frau gießt ihre Blumen
über advita
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Siegel attraktiver Arbeitgeber Pflege

Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unserer Tagespflege ist das besonders einfach möglich, weil wir hier ausreichend Personal haben, um gut auf die Bedürfnisse unsere Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd, die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt.

Hinzu kommt natürlich der Riesenvorteil der Tagespflege: Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder gar Nachtschichten. Deshalb ist die Tagespflege besonders bei unseren Kolleginnen und Kollegen beliebt, die Familie oder andere private Verpflichtungen haben.

Der Kurort Bad Windsheim in Mittelfranken ist die Heimat des advita Hauses Am Königsberger Platz. Direkt am Haus gibt es eine kleine Grünanlage, die es den Bewohnern, Gästen und Mitarbeitern ermöglicht, Zeit im Grünen an der frischen Luft zu verbringen. Gleichzeitig liegt das Haus unweit des Bad Windsheimer Zentrums. Der Neubau beherbergt sowohl barrierefreie als auch rollstuhlgerechte Wohnungen, Pflege-Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz sowie eine Tagespflege – und bietet damit unterschiedliche Angebote für Senioren, um auch im hohen Alter selbstbestimmt und nach individuellen Vorstellungen leben zu können. Als Mitarbeiter der ersten Stunde im neuen advita Haus übernehmen Sie von Anfang an vielfältige Aufgaben in unseren unterschiedlichen Bereichen und können den Aufbau der neuen Niederlassung mitgestalten. Die Eröffnung ist zum 01.11.2021 geplant.

Wir suchen bereits zum 01.10.2021 eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Bereich der Tagespflege.

Ihre Aufgaben:

  • Führung und fachliche Anleitung Ihres Pflegeteams
  • Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards
  • Überwachung und Steuerung des Pflege- und Betreuungsprozesses
  • Konzeptionelle Entwicklung des Bereiches
  • Netzwerkpflege für die Niederlassung
  • Umfassende Beratung unserer Pflegeklienten und deren Angehöriger im Bereich Pflege sowie der Einschätzung des Versorgungsbedarfs
  • Kontaktpflege mit den Kostenträgern und Ausbau des bestehenden Netzwerkes
  • Begleitung kaufmännischer Prozesse
  • Projektarbeit

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss
  • mind. 2 Jahre hauptberufliche Tätigkeit im erlernten Beruf innerhalb der letzten 8 Jahre
  • Führungserfahrung

Ihre Vorteile

  • Kinderbetreuungskostenzuschuss
  • Betriebliche Krankenversicherung (AG-finanziert)
  • Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Außertarifliche Vergütung
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
  • Entbürokratisierte Dokumentation
  • Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
  • Viele weitere Benefits

Werden Sie Teil unseres advita Teams und bewerben Sie sich bei einem der innovativsten Unternehmen der Branche.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!